治疗未终结需继续留队治疗的士兵，或已列入总部移交安置计划尚未移交的士兵。
战友滞留所能享受到的待遇：
1、服役期满士兵因病滞留部队，其工慎肢简资按照服役期满最后一个月的工资标准发放，不增加军龄、不增加工资档次
2、就医按现行的医疗保障体系执行
3、探宽裤亲休假按照条令规定的权限逐级请假并享受差旅费
4、结婚按现行规定审批
一、造成滞留的原因
滞留涉及到的问题很多，有的是后悔安置方式、有的是身体原因、有的是家庭原因等等，无论哪种原因，滞留本身都是对转业工作的一个影响。
二、滞留认定
转业干部有下列情形之一的视为无正当理由滞留部队
1、不按照国家安置政策或者无故不按照规定时限选择安置方式和去向，造成无法移交安置的
2、不配合军转安置部门工作，不提供移交安置所需材料等，造成无法移交安置的
3、已接到报到通知，且安置符合国家安置政策，但拒不按照规定办理离队手续的
4、办理离队手续后，无故不到地方报到或者落户，导致档案被退回的
5、本人提出身体患病或者伤残，但拒饥友不参加医学鉴定，或者经医学鉴定不符合伤病残干部退休条件且能够适应地方工作，仍不离队报到的
6、其它无正当理由滞留部队的
扩展资料
滞留处理
经反复教育仍不离队报到的，按照下列规定处理：
1、停发津贴补贴，发基本工资作生活费，直至到地方报到为止，停发的津贴补贴不予补发
2、依照《中国人民解放军纪律条令》第117条规定给予处分;符合党纪处分条件的，依照《中国共产党纪律处分条例》和有关规定给予处分
3、对无正当理由滞留部队累计满3年的转业干部，改作干部复员安排，对不配合移交的复员干部，由军级以上单位政治机关出具证明，填写《组织移交复员干部登记表》，并派专人通过省军区系统，向地方进行移交和办理落户手续。
注：累计满3年是指一个军队置业干部无正当理由滞留部队次数的累计，有正当理由滞留的不计入累计次数。连续无正当理由滞留部队满3年，从第4年开始改作复员安排。
参考资料：中华人民共和国国防部-士兵服役条例
