如果公司规定一个月连上22天，接着连休8天，你会同意吗？

我们平时的工作当中大多数都是双休，有的因为工作性质的原因可能是单休，但是如果公司规定一个月连着上22天班，接着连休八天，估计自己不太赞同，因为这种感觉太累了。

流水线上的机器只要给足电力和能量，就可以一直运转，但是人和机器是有不同的，他们有自己的作息规律，有自己的想法，如果每个月连续上22天，工作强度如此之大，相信正常人都没有办法接受，即便连着休息八天，也难以调整过来连续工作的疲惫。长时间的工作不仅会影响工作效率，还会对人的身体造成伤害，心理上可能也会对工作产生了抵触的情绪。

如果连续22天上班，中间不休息的话，有孩子的家庭可能就不会有太多的时间陪伴孩子，有老人需要照顾的家庭，也没有办法在周末的时候抽出时间去照顾老人，这样的工作制度会让我们大部分人的生活难以适应，给生活带来了众多的不便利，所以对于这种连续上班的作息制度不会太同意。

有些人的工作性质比较特殊，在一些特殊时期，可能确实存在连轴转的时候，但这种情况毕竟是少数。比如出现一些意外事件的时候，像医院，警察态灶等这些公众岗位就会连续不断地工作，没有休假，大部分人可帆缺扮能也尽量地克服自己的作息时间，只要保证基本的饮食和睡眠，不会因为家里的事物而干扰自己的工作。但是除去这些特殊情况之外，更多的人还是希望能够有正常的双休，这样能够和家人的工作、学习和休息时间同步，可以让一家人的关系更加的和谐。