督察组的工作内容是:负责员工日常行为规范的监督和纠错;负责员工考勤祥销胡的督查;负责副总经理、各职能部门经理、主任谨拦、主管、班长的工作作风督查;负责各项规章制度落实的督查;负责各项工作流程规范化的督查;负责产品质量的督查;认真完成总经理室安排的各项工作。督察组的招聘条件是:1、有驾驶本,电脑操斗弊作熟练;2、处事严谨,有敏锐的洞察能力及较强的执行力;3、有强烈的集体荣誉感,责任心强。
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