员正埋丛工的性格和脾性都是不一样的，管理者可以抓住人性的弱点。针对液握个性比较强硬的客户要采取以柔克刚的方法，另外一个方法就举樱是使用员工的能力，通过目标管理的策略逐渐“驯服”这样性格的员工。
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员正埋丛工的性格和脾性都是不一样的，管理者可以抓住人性的弱点。针对液握个性比较强硬的客户要采取以柔克刚的方法，另外一个方法就举樱是使用员工的能力，通过目标管理的策略逐渐“驯服”这样性格的员工。
