什么是考编制

考编制是指通过一定的考试或选拔程序，获得行政或事业单位的编制。编制是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配。编制数额由各级机构编制部门制定，各级组织人事部门根据编制调配人员，财政部门据此拨款。编制具有计划性，是行政管理资源，也是一种资源配置行为。

在我国，编制主要分为行政编制、事业编制、工勤编制、国企编制等。工作人员列入相应编制的单位，其工资和活动经费的开支渠道除一般由国家事业费开支外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支、差额补贴等办法。

考编制相当于在行政或事业单位中获取一个“入场券”，使得个人能够进入这些单位工作。考编制并不是一件简单的事情，需要经过多轮考试和选拔，竞争也非常激烈。但如果成功通过考试，就可以享受到较为稳定的职业生涯和相对优厚的待遇。

除了考编制，个人还可以通过其他方式进入行政或事业单位工作，比如公开招聘、内部晋升等。但相对于这些方式，考编制仍然是许多人心目中的首选。

因为它不仅有一定的职业稳定性，也能够获得更多的福利待遇和发展机会。

总之，考编制是进入行政或事业单位工作的一种方式。虽然竞争激烈，但一旦成功通过考试，就能够享受到相对稳定的职业生涯和优厚的待遇。